Die Schwiegermutter. Generationen im Wandel
Hier sind einige häufige Konfliktsituationen und mögliche Wege zur Lösung: Die Bewältigung erfordert an hohes Maß an Empathie und Verständnis, Kommunikation und Bereitschaft zur Zusammenarbeit und die eigene Position zu verlassen. Die oben angeführten Themen und Lösungswege, stellen einen Teil an Möglichkeiten dar und lassen sich beliebig erweitern. Jede Situation und jeder Familienbetrieb ist anders. Durch eine Mediation bekommen alle Beteiligten das was sie möchten. Ich unterstütze seit mehr als 10 Jahren Menschen in ihrer persönlichen Weiterentwicklung. Meine Erfahrung aus meinem Familienunternehmen fließen in meine tägliche Arbeit ein. Als eingetragene Mediatorin und systemischer Coach unterstütze ich bei individuellen Lösungen, die Nachfolger in Familienunternehmen nicht nur ihre eigene Rolle stärken, sondern auch den Erfolg des Unternehmens fördern und als Familie näher zusammenrücken. Ich freue mich auf ein unverbindliches Kennenlernen Ihrer Situation.
